南通万豪建材科技有限公司座落于如东县大豫镇，经过几代创业者追求品质、精益求精的创业创新，“大鱼”品牌历久弥新。特别是自2002年3月改制以来，公司通过不断加大投入进行技术改造，产业得到延伸，实现集建筑材料、汽车销售、纺织器材于一体的产业发展格局。公司现有员工180人， 2018年实现产值7亿元，实现利税7100余万元。“大鱼”牌水泥产品获得江苏省著名商标、南通市名牌产品。公司先后被评为江苏省守合同重信用企业、江苏省建材行业先进单位和南通市劳动关系和谐企业、南通市建材行业优秀企业、南通市平安企业。最近，公司被国家人力资源与社会保障部、中国建筑材料联合会表彰为“全国建材行业先进集体”。

坚持创新驱动，实现产业结构提档升级。在新形势下，公司新一代创业者们以新时代新发展理念把握行业发展趋势，以项目引领实现产业转型升级，以创新驱动实现产能及产业结构的跨跃提升。公司投入2500余万元对化验室、试验室等进行了改造，建立了南通市工程技术研究中心和南通市企业技术中心，并积极与盐城工学院、盐城粉磨研究所等进行科研机构产学研合作，研发出具有科技含量高、适合市场需要的新产品。通过企业技术管理团队的攻坚，2018年获得水泥净浆搅拌机、新型清灰机、带式输送机、叶轮给料机等8项实用新型专利证书。2019年公司又投入3600万元新上一条40万吨矿粉生产线，由原来年产30万吨矿粉提升至70万吨的生产规模，试生产达到设计要求，台时产量70多吨，比表400多，活性达s95，实现产能升级，企业成长性好，经济效益持续增长。

注重品牌建设，不断提升服务管理理念。“大鱼”牌水泥、“洋口港”混凝土连续多年获评“江苏省著名商标”“南通名牌产品”“南通市知名商标”。坚持开展“五心服务”，即细心、耐心、真心、热心、诚心，强化全员服务意识，全面提高服务质量，赢得消费者赞誉。

分析研判企业重点及难题，履行错峰生产、削减作业时间等工作措施。重视安全管理和环保治理，近年分别投入3000多万元对水泥、矿粉生产线、搅拌站、码头粉尘治理等进行了改造，生产环境得到改善，根治了粉尘、噪音等职业危害因素。

以信立业依法治企，树立先进的企业文化理念。企业严格遵守国家各项法律法规，秉承“以信立业，一诺千金”的原则，高度重视诚信文化建设，“诚信赢天下、品质铸未来”被纳入公司核心价值体系。一是坚持向社会公开承诺，尊崇契约精神，不做虚假广告，无以次充好、价格欺瞒等现象，反对不正当经营行为，积极维护市场的正常有序。二是实现“诚实守信”价值理念一盘棋，开展各类主题职业道德教育活动，诚实做人，诚信做事。2016年度公司董事长、总经理张志泉同志被江苏省工商管理局等八部门联合授予“江苏省百名诚信之星”，2019年被南通市委组织部评为“南通市双带型党员标兵”。

重视班子和职工队伍建设，严格企业内部管理。公司党组织不断加强领导班子思想作风建设和理论学习，充分发挥党员先锋模范作用，建立健全企业法人治理结构，形成各部门互信互商、协同负责的工作机制。对各级管理人员实施绩效考核制，以正确的价值观引导员工树立正确的绩效观。坚持以人为本的人才观，实施 “外引内培”战略，不断充实经营管理、专业技术、岗位操作人才队伍。

积善明德，担当社会责任。树立“回馈社会，反哺乡梓”的理念，每年对重病职工家庭、残疾职工家庭给予经济援助，为社区乡村道路改造工程捐赠一条1.3公里水泥路，为受灾地区、贫困家庭和社会公益组织捐助累计近200万元。公司自成立以来从未发生一起因劳动纠纷而引起的诉讼。公司董事长张志泉还发起成立了“大豫镇爱心助困协会”，通过多年的有效运营，累计发放助困资金80余万元，被江苏省工商局、省民营经济关工委联合授予“关心下一代工作先进个人”。